650,000 க்கும் அதிகமான ஓய்வு பெற்றவர்கள் சார்பில் பாராளுமன்றத்தில் குரல் கொடுத்தார் எதிர்க்கட்சித் தலைவர் சஜித் பிரேமதாச - News View

Breaking

Post Top Ad

Tuesday, March 9, 2021

650,000 க்கும் அதிகமான ஓய்வு பெற்றவர்கள் சார்பில் பாராளுமன்றத்தில் குரல் கொடுத்தார் எதிர்க்கட்சித் தலைவர் சஜித் பிரேமதாச

தங்கள் வாழ்க்கையின் சிறந்த பகுதியை, பொதுச் சேவை மற்றும் நாட்டிற்காக அர்ப்பணித்த ஓய்வு பெற்றவர்கள் இப்போது கடுமையான சம்பள சமத்துவமின்மையை எதிர்கொள்கின்றனர். 650,000 க்கும் அதிகமான இந்த மூத்த குடிமக்கள் முறையான ஓய்வூதியத்தைப் பெறாத சூழ்நிலை உருவாகியுள்ளது என ஐக்கிய மக்கள் சக்தியின் தலைவரும், எதிர்க்கட்சித் தலைவருமான சஜித் பிரேமதாச தெரிவித்தார்.

நிலையியல் கட்டளைகள் 27 (2) இன் கீழ் நேற்று (09) பாராளுமன்றத்தில் எதிர்க்கட்சித் தலைவர் சஜித் பிரேமதாச கேள்வி எழுப்பும்போது இவ்வாறு தெரிவித்தார். 

அவர் தொடர்ந்து தெரிவிக்கையில், கௌரவ சபாநாயகர் அவர்களே, முந்தைய அரசாங்கம் ஆட்சிக்கு வந்தவுடன், வரலாற்றில் முன்னெப்போதும் இல்லாத அளவுக்கு அரசு ஊழியர்களின் சம்பளம் அதிகரிக்கப்பட்டது, இது மொத்தம் 107% அதிகரிப்பு ஆகும். அதேநேரத்தில், 01/01/2016 க்கு முன்னர் ஓய்வு பெற்ற அனைத்து அரசு ஓய்வூதியதாரர்களின் ஓய்வூதியமும் 6/2006 சம்பள நிலைகளின்படி சரி செய்யப்பட்டு, சம்பள முரண்பாடுகளை நீக்குவதாக அறிவிக்கப்பட்டிருந்தது. இது ஒட்டு மொத்த ஓய்வூதியத்தில் 48% அதிகரிப்பு ஆகும்.

கூடுதலாக, இது தொடர்பாக வெளியிடப்பட்ட சுற்றறிக்கை 3/2016 இன் பிரிவு 5.2 இல், 01/01/2016 க்குப் பிறகு ஓய்வு பெறும் ஓய்வூதியதாரர்களுக்கு, 01/01/2020 அன்று அரச அதிகாரிகளுக்கு வழங்கப்படும் சம்பளத்துடன் ஒத்துப்போக ஓய்வூதிய திருத்தம் செய்யப்படும் என்று கூறுகிறது. 

சுற்றறிக்கை 3/2016 இல் வாக்குறுதியளித்தபடி, 2020 க்கான ஓய்வூதியத்தை சரி செய்ய முந்தைய அரசாங்கத்தால் சுற்றறிக்கை 35/2019 வெளியிடப்பட்டது, ஆனால் இந்த அரசாங்கம் ஆட்சிக்கு வந்தவுடன் 35/2019 (1) இன் சுற்றறிக்கையை நிறுத்தி வைக்க நடவடிக்கை எடுத்துள்ளது.

இந்த நடவடிக்கையின் விளைவாக, ஓய்வூதியக்கார்ருக்கு முந்தைய அரசாங்கத்தால் வழங்கப்பட வேண்டிய ஓய்வூதிய அதிகரிப்பு இழக்கப்பட்டு, அது ஓய்வு பெற்றவர்களிடையே கடுமையான சம்பள ஏற்றத்தாழ்வை உருவாக்கியுள்ளது.

இது தேசிய முக்கியத்துவம் வாய்ந்த விடயமாகக் கருதி, பின்வரும் கேள்விகளுக்கு திட்டவட்டமான பதில்களையும் விளக்கங்களையும் அரசாங்கத்தினரிடமிருந்து எதிர்பார்க்கிறேன்.

1. 01.01.2016 முதல் 01/01/2020 வரையிலான காலகட்டத்தில் இன்று ஓய்வு பெற்ற அரசு ஊழியரின் ஓய்வூதியத்திற்கும் இதேபோன்ற பதவியை வகிக்கும் ஓய்வு பெற்ற அதிகாரிக்கும் இடையே முரண்பாடு இருப்பதை அரசு ஏற்றுக் கொள்கிறதா? அப்படியானால், 01/01/2016 க்குப் பிறகு ஓய்வு பெறுபவர்களின் ஓய்வூதியத்தை 01/01/2020 அன்று பொதுச் சேவையின் சம்பளத்திற்கு ஏற்ப சரி செய்ய அரசாங்கம் நடவடிக்கை எடுக்குமா? அப்படியானால், இதுவரை அரசாங்கம் எடுத்த நடவடிக்கைகள் என்ன? இல்லையென்றால், காரணங்கள் என்ன?

2. ஓய்வூதிய ஒழுங்கின்மையை அகற்ற முந்தைய அரசு வெளியிட்ட சுற்றறிக்கை 35/2019 யை இடைநிறுத்த இந்த அரசு நடவடிக்கை எடுத்துள்ளது என்பதை நீங்கள் ஏற்றுக் கொள்கிறீர்களா? எனவே அதற்கான காரணங்கள் என்ன?

3. தற்போது ஓய்வூதியம் பெறும் ஓய்வு பெற்றவர்களின் எண்ணிக்கை என்ன? அவர்களில் எத்தனை பேர் சம்பள ஏற்றத்தாழ்வு காரணமாக அநீதிக்கு ஆளான ஓய்வூதியதாரர்கள்? முழு ஓய்வூதியத்தையும் செலுத்த அரசாங்கம் ஆண்டு தோறும் செலவிடும் மொத்த தொகை என்ன? ஓய்வூதிய முரண்பாடுகளை அகற்றுவதற்கான ஆண்டுச் செலவு என்ன? அதற்காக அரசாங்கத்தால் பணம் செலுத்த முடியவில்லையா? அப்படியானால், ஏன்?

4. தொடர்ச்சியான ஓய்வூதிய முரண்பாடுகளை எதிர்கொண்டு ஓய்வு பெற்றவர்களை துன்புறுத்துவதை நிறுத்த அரசாங்கத்திற்கு நிலையான திட்டம் உள்ளதா? அது என்ன?

5. அரசாங்க ஓய்வூதியத்தால் வழங்கப்படும் எண்ணிக்கை நாட்டின் மொத்த வயது வந்தோரின் குறைந்த எண்ணிக்கையிலான எண்ணிக்கையை மட்டுமே, அரசாங்கம் ஏற்றுக் கொள்கிறதா? ஏறக்குறைய 3 மில்லியன் மூத்த குடிமக்களுக்கு போதுமான சமூக பாதுகாப்பு திட்டத்தை உருவாக்க அரசாங்கத்திற்கு திட்டம் உள்ளதா? அப்படியானால், இந்த சபைக்கு தகவல் சமர்ப்பிக்கப்படுமா? இல்லையென்றால், ஏன் இல்லை?

No comments:

Post a Comment

Post Bottom Ad